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河南省天佑春都“四大战略”掀起学习热潮

2020-07-28 17:14:04 来源:中国食品安全网 编辑:蔡艳军
摘要:洛阳天佑春都食品有限公司提出“健康春都、品质春都、文化春都、生态春都”四大战略的发展理念,文化春都,以企业文化为引领,以春都商学院为依托,以内训加外训为抓手,为企业培养了一大批优秀的后备力量。

  

中国食品安全网讯(张昭辉 ) 2020年,河南天佑春都为了做强做大“春都”品牌,在不断加强内部管理和市场开发的前提下,提出了“健康春都、品质春都、文化春都、生态春都”的发展理念,为春都的发展指明了方向。在文化春都方面,春都商学院已经成为新春都人学习和提升的殿堂,为春都培养了大批优秀的后备力量。

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第七期春都商学院毕业照

7月份,带着对春都商学院的期待和好奇,让我们一起到洛阳市伊滨区的春都食品产业园一探究竟。

在春都,我们见到了董事长孙志恒先生,他说:“文化春都,企业文化是企业的灵魂;文化春都以春都商学院为依托,把员工的素质提高、技能加强、心态提升做为培训目标,努力在全员范围内营造浓厚的学习氛围,共同打造学习型团队,凝心聚力,为企业可持续发展注入内生动力 。”

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春都商学院第七期“超级演说家”培训现场

跟随董事长我们来到春都商学院,离的很远就听到会议室内传出“感恩春都、感恩春都领航人!“的阵阵整齐有力的声音,走进培训现场,我们见到了春都总经理,同时也是春都商学院院长王小娜女士,她告诉我们正在进行的是春都商学院第七期”超级演说家“的培训,参加培训的是集团的管理干部和重点培养对象,着重提高大家在工作中,能干、能说、能带的本领和带领整个团队共同进步的能力。王总说:“春都商学院进行七期以来,根据不同的岗位和层级,进行了有针对性的培训,使员工在归属感、荣誉感、责任感方面都有了很大的提升,同时为企业培养了一支优秀的主持人、讲师队伍,为传承和发扬公司的企业文化打下了良好的基础。

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生产经理秦艳峰现场演讲

培训中,春都生产部经理秦艳峰,动情讲述了他与春都与董事长之间共同走过的十年时间,他说:我在春都成了自己的家,有了可爱的孩子,在春都我买了房、买了车,我的两个兄弟也都进入了春都,经过自己的努力,现在也成为了管理人员,春都给予我的太多,我会用自己的最大的努力来回报春都,回报我们的领航人。

很多春都员工在演讲中,情不自禁的流下了眼泪,他们感谢春都,感谢董事长和王总,感谢企业为他们提供了这么好的学习平台,他们工作和生活中一幕幕感人瞬间,如一副动人的画卷,慢慢地展现在我们面前,当天的课程最后,他们情不自禁每个人给董事长一个深情的拥抱,以此表达内心的感激之情。

如今的春都,以“为消费者提供安全健康营养美味的放心食品”为使命,牢固树立“品质第一、安全至上、用心做事”的核心价值观,以“做中国食品行业的领导者”为愿景,秉持“诚实忠诚、公平公正、持续创新、追求卓越”的企业精神,春都食品再次以优质的产品,一流的服务在广大的消费者中贏得了口碑。

春都三十年,是一个企业不忘初心的坚守,也是金字招牌不染纤尘的倔强。再度崛起的春都,将坚定信心、实干创新,纵然蜉蝣天地,亦能舞动乾坤,春都这支“会跳舞的火腿肠”,必将在更广阔的历史舞台,舞动出新的时代风采!

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